Найдём сотрудника, который останется надолго
Кадровое агентство Unalden берёт подбор персонала на себя: от поиска до выхода на работу. Вы получаете проверенных кандидатов и платите только за результат.
Найм отнимает время, а результата нет
Если хотя бы один пункт про вас — значит, подбор пора отдать профессионалам.
Часы уходят на просмотр нерелевантных резюме и пустые звонки.
Договорились, ждёте — а человек пропал без объяснений.
Время и деньги на обучение потрачены впустую, всё сначала.
Работа стоит, команда перегружена, бизнес теряет выручку.
Unalden берёт эти задачи на себя — вы видите только тех, кто подходит и готов выйти на работу.
Решить вопрос с наймомПодбор под любую задачу
Выберите формат — стоимость рассчитаем индивидуально после короткого разговора.
Массовый подбор
Линейный персонал: продажи, склад, сервис, производство
- Поиск по всем площадкам и базам
- Телефонный скрининг каждого кандидата
- Организация собеседований под ваш график
- Набор от 1 до десятков человек
Специалисты
Бухгалтеры, менеджеры, инженеры, IT и офисные позиции
- Составление профиля должности
- Глубокое интервью и оценка навыков
- Проверка рекомендаций и опыта
- Шорт-лист из 3–5 лучших кандидатов
- Гарантия бесплатной замены
Руководители
Топ- и мидл-менеджмент, ключевые позиции
- Прямой поиск и переманивание
- Оценка управленческих компетенций
- Анализ рынка зарплат
- Сопровождение на испытательном сроке
Сколько вы теряете, пока вакансия открыта?
Каждый день без сотрудника — это недополученная выручка и перегруз команды. Посчитайте ориентировочно.
Расчёт: сотрудник приносит компании в среднем втрое больше своей зарплаты. Каждый рабочий день простоя — упущенная выгода.
Пять шагов до нового сотрудника
Прозрачный процесс: на каждом этапе вы знаете, что происходит с вашей вакансией.
- Заявка
Оставляете заявку или звоните — связываемся в рабочее время в течение часа.
День 1 - Бриф
Разбираем задачи, требования, условия и портрет идеального кандидата.
День 1 - Поиск
Ищем по базам, сайтам, соцсетям и собственным рекомендациям.
День 2–3 - Отбор
Интервью, проверка опыта — показываем только лучших.
День 3–7 - Выход
Помогаем с оффером и сопровождаем на испытательном сроке.
Результат
за результат
Вы ничем не рискуете
Мы заинтересованы в том, чтобы сотрудник остался и приносил пользу, — поэтому закрепляем это в договоре.
Если сотрудник не прошёл испытательный срок — найдём нового без доплат.
Сроки, стоимость и обязательства фиксируем письменно.
Ведём поиск деликатно, если о вакансии не должны знать сотрудники или рынок.
Ищете работу? Поможем бесплатно
Подберём вакансии у проверенных работодателей с официальным оформлением.
- Помощь с резюме
- Подготовка к собеседованию
- Обратная связь после каждого этапа
Частые вопросы
Сколько стоят услуги агентства?
Стоимость зависит от уровня позиции и количества вакансий. Назовём точную цену после короткого брифа — бесплатно и без обязательств.
Когда нужно платить?
Основная оплата — после того, как сотрудник вышел на работу. Условия фиксируются в договоре.
Что, если сотрудник не подойдёт?
В течение гарантийного срока бесплатно подберём замену. Срок гарантии указываем в договоре.
Работаете ли вы удалённо и с другими городами?
Да. Бриф, собеседования и согласования можно проводить онлайн, а кандидатов ищем в вашем городе.
Платят ли соискатели за трудоустройство?
Нет. Для кандидатов все услуги агентства бесплатны.
Закроем вашу вакансию быстрее, чем вы думаете
Оставьте заявку — перезвоним, обсудим задачу и предложим решение.